看護師の職場の人間関係

看護師として働いている方の中には、人間関係の問題で悩んでいる方もいらっしゃるようです。仕事のミスから孤立するようになった、周囲から距離を置かれるようになったという方も多いようです。ここでは、看護師の職場での人間関係を改善する方法について紹介していきます。

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看護師の職場の人間関係で孤立しやすい悩み

看護師が職場の人間関係で孤立してしまう要因

看護師が職場を変える時の理由として、常に上位にランクインされる要因、それが、「職場の人間関係」です。それだけ看護師の方は職場の人間関係に悩まされているということなのです。

特に、いざ自分が職場の人間関係において孤立してしまった場合などは、どのように対処するべきかについて分からずに、結局職場を変えるということになるようです。では、看護師の方が職場の人間関係で孤立してしまう主たる理由はなんでしょうか。

多くの方が挙げるのが、「蔭口を言う同僚や先輩、理不尽な指導をする上司」。これらに耐えきれずに自ら孤立していくパターンが多くあるようです。

もちろん技術的な問題、例えば些細なミスなどによって仲間からの信頼を失う。これも人間関係で孤立してしまう要因としては比較的挙げられているようです。

>>職場の人間関係において敬遠されがちな人とは

職場の人間関係で孤立してしまいがちな看護師の特徴

では、職場の人間関係で孤立してしまいがちな看護師が持つ特徴とはなんでしょうか。まず第一に挙げられるのが、環境への適応力です。すでにご存知の通りですが、看護師という職種は、女性社会とも言えるでしょう。

そんな中で横行する「陰湿な陰口や、いじめのようなもの」に上手く対応できないことが、看護師という職場の中で孤立していってしまう看護師の特徴と言えるでしょう。もちろんですが、これらの行為が決して良いこととは言いません。

しかし看護師という職場の人間関係においては、これらのことにうまく対応して馴染んでいくか、それとも、そういった陰湿なやり取りには一切参加せずに孤立してでも仕事をするか、この二つが両極端である環境とも言えるでしょう。

つまり、職場の人間関係において孤立してしまう看護師は、このような独特の職場環境になじめないという特徴を持っていることになるのです。

>>職場の人間関係を気にしないで過ごす方法

看護師の職場の人間関係で孤立しない人になる方法

看護師の職場において、人間関係で孤立しないためのコツ

看護師という職場において、孤立しないで円滑な人間関係を築くには、周囲に合わせていく能力が重要となります。まずその職場において、誰が力（発言力）を持っているかをしっかりと把握することです。そして、その人に対して無理におべっかしすぎないこと。

これをしてしまうと、周囲から陰口を言われ孤立してしまう可能性があります。ですから、あくまでも自然にふるまうようにする必要があるでしょう。また、とにかく波風を立てないこと、納得がいかなくてもそれを簡単に吐き出さないことです。

不満があってもそれを職場の人間に相談することは注意が必要です。できれば、客観的な話ができる職場以外の方に人間関係を相談する方が良いでしょう。

>>職場の人間関係の悩みを相談する相手の選び方

看護師が職場の人間関係で孤立してしまった時にできること

それでも、性格的に職場ではどうしても孤立してしまうという方もいらっしゃいます。その場合には、月並みですが仕事をこなすことに邁進すべきです。ミスをしないことに集中する、周囲のくだらない意見は排除しましょう。

周りの空気を読んで、陰口ばかりの人に合わせるというのは楽なことではありません。そういった方々のくらだらない話を無視して仕事をすることは、決して悪いことではないのです。もしも業務に支障が出るレベルで孤立させられるようなら、職場を変えることを考えましょう。

すべての看護師の職場がここに書いたような職場でないことも事実です。巡り合わせとはなりますが、自分が納得できる働き方ができるところを探すべきでしょう。