社内恋愛で上司への片思いを叶える方法
統率力を持った社内のリーダーと言える上司は人望があるのは当たり前です。女性でも男性でも社内恋愛の対象として上司に対して片思いしている人は多いでしょう。そこで今回は、社内恋愛で上司への片思いを叶える為の方法を紹介します。
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社内恋愛で上司を振り向かせる片思いの方法
社内の上司というのは社員を束ねて仕事するため社内恋愛のリスクが高くなります。そのため最も片思いで険しい道のりとなるのが上司だと考えてよいでしょう。上司と言う建前上、社内恋愛に対して奥手になると言うのは理解しておいて下さい。
社内の上司への片思いを実らせるには?
社内恋愛の相手として最も難しいのが上司なのですが、どうすれば良いでしょうか。上司との社内恋愛なんて無理だと簡単に諦めてしまっている人が多いのではありませんか?基本的に上司は部下達と仲良くしたいと思っていますから利用しない手はありません。
一般的な男性上司の特徴
男性上司は"女の子"な女性部下を苦手だと感じている人が多い様子です。中でも多くの男性上司は「社会人たるもの」といった意見を強く持っているため、上司にと社内恋愛したい片思い女子は注意しておく必要があるでしょう。
社内での出来事や仕事に対する取り組み方等を指摘された際に泣いてしまったりすると、大半の男性上司は引くどころか、呆れて恋愛感情を抱く事は無くなるでしょう。
一般的な女性上司の特徴
女性上司というのは仕事に対して男性上司以上にプロセスを重要視している人が多く、スケジュールや作業手順と言った場面まで考えられる男性を"出来る男性"と判断します。
仕事で結果を出して片思い中の女性上司に認められたいという男性も居るでしょうが、女性上司と社内恋愛したいのであれば、細かい部分まで仕事出来る男性を目指しましょう。
社内の上司への片思いを成功させる振る舞い方
社内恋愛で上司への片思いを成就させるために必要なのは、仕事をに対する熱意と大人の考え方を持って社内で過ごす事です。上司は部下を恋愛対象として見ていますが、まだ子供だと考えても居ます。
ゆえに、仕事に対する熱意と行動で好感度が上がりやすくなるのです。もちろん子供っぽい行動はNGで、社内恋愛で片思いするなら気をつけたい所です。たわいもないメールは避けて、連絡するならそのまま食事に誘うなどの行動を伴いましょう。
社内恋愛で片思い中の上司へのアプローチ方法
上司へのアプローチで重要なのは、貴方から進展させていくと言う事です。立場的な問題で、上司は貴方に社内恋愛の感情を持っていても誘う事は出来ません。つまり上司には後輩であるあなたから積極的に声をかける事が重要となるのです。
片思いの上司と社内恋愛する為のきっかけを作る
上司というのは貴方が思っているよりも仕事が忙しいため、誕生日やクリスマスなどのイベントごとをスルーしてしまいがちです。上司にとって祝ってもらえたら嬉しい日と言うのをリサーチしてきっかけを作りましょう。
そういったさり気ない気配りが上司との社内恋愛を一歩進めるため片思いには欠かせません。片思いの相手にとって特別なタイミングを見計らい、食事等に誘う事がきっかけとなり、社内恋愛へと発展していく可能性は十分にあるのです。
社内恋愛で片思いの上司と距離を縮める方法
片思いの上司と距離を近づけるには、貴方自身が素直になるのが得策です。といってもコレは社内恋愛に対する感情を素直にしなさいと言っている訳ではなく、仕事等で上司に指摘された事を素直に受け止めて一生懸命になる事が大切です。
一般的に、女性の強がりをカワイイと思ってくれるのは恋愛の上級者です。素直に話を聞く女性というだけでも、上司の恋愛対象に食い込めるでしょう。